Искусство адаптации: есть ли навыки, неподвластные будущему?

Вызовы эпохи искусственного интеллекта

Трансформация мира труда

По мнению Харари, ИИ и автоматизация коренным образом изменят мир труда. «К 2050 году может появиться новый класс – бесполезный класс. Люди, которые не просто безработные, а невостребованные», – пишет он в своей книге «21 урок для XXI века» [1]. Это изменение носит не только экономический, но и глубокий социальный характер.

«Бесполезный класс»

Харари рассуждает о возможном появлении нового социального класса, который он называет «бесполезным классом». Это люди, чьи рабочие места легко автоматизируются и которым трудно найти новую роль в обществе. Эта концепция выходит за рамки простой безработицы, подчеркивая более глубокую, структурную проблему.

Технологическое неравенство

Харари также предупреждает о растущем неравенстве, вызванном технологическим прогрессом, как между странами, так и внутри обществ. Преимущества ИИ и автоматизации будут доступны не всем в равной степени, что может еще больше углубить существующие разрывы.

Адаптивность: ключ к выживанию

Гибкость и эмоциональный интеллект

Харари подчеркивает, что в будущем выживание будет зависеть не от самых сильных или самых умных, а от тех, кто лучше всего адаптируется к изменениям. «В мире, наводненном ненужной информацией, ясность – это сила. [...] В мире радикальной неопределенности последнее, чему нужно учить детей, – это запоминать и следовать алгоритмам. Вместо этого их нужно учить быть психически гибкими и эмоционально уравновешенными», – заявил он в одном из интервью.

Ключевая идея эволюционной теории Дарвина заключается в том, что способность адаптироваться к окружающей среде играет решающую роль в выживании видов. Часто это перефразируют так:

«Выживает не самый сильный и не самый умный, а тот, кто лучше всех приспосабливается к изменениям».

Важно отметить, что это на самом деле перефразировка, а не дословная цитата из Дарвина. Хотя он не использовал именно эти слова, эта фраза точно отражает суть его теории. Дарвин подчеркивал, что в ходе естественного отбора выживают не обязательно самые физически сильные или когнитивно развитые особи и виды, а те, кто наиболее успешно адаптируется к меняющимся условиям окружающей среды.

Сотрудничество человека и машины

По мнению Харари, ИИ не обязательно заменит людей в будущем. Напротив, он считает, что люди, эффективно использующие ИИ, заменят тех, кто этого не делает. Эта идея подчеркивает важность адаптации: недостаточно просто принять существование ИИ; мы должны научиться эффективно сотрудничать с ним.

Искусственный интеллект против человеческого

Важно отметить, что Харари предполагает, что ИИ не обязательно будет похож на человеческий интеллект. Это может создать новые вызовы как в образовании, так и на рабочем месте, поскольку нам нужно развивать навыки, которые дополняют, а не имитируют возможности машин.

Обучение на протяжении всей жизни: больше, чем просто лозунг

Радикальная трансформация систем образования

Системы образования должны подвергнуться радикальной трансформации, чтобы подготовить людей к этому быстро меняющемуся миру. Харари утверждает, что обучение на протяжении всей жизни – это не просто модное словечко, а жизненно важная стратегия для процветания в будущем.

Непрерывная адаптация

«Революция автоматизации не будет единичным переломным событием, после которого рынок труда стабилизируется в новом равновесии. Скорее, это будет каскад все более масштабных потрясений», – предупреждает Харари. Это означает, что мы должны постоянно быть готовы переучиваться и переквалифицироваться.

Новые вызовы и решения

Данные и власть

Харари подчеркивает, что данные становятся самым ценным ресурсом XXI века. Тот, кто контролирует данные, получает власть. Это поднимает новые этические и политические вопросы, касающиеся управления данными и собственности на них.

Опасность цифровой диктатуры

Он предупреждает, что сочетание ИИ и больших данных может позволить создать тоталитарные системы слежки, угрожающие демократии. Эта мысль подчеркивает, что технологический прогресс имеет не только экономические, но и политические последствия.

Безусловный основной доход (БОД)

В качестве потенциального последствия автоматизации Харари поддерживает идею безусловного основного дохода (БОД) как возможное решение проблемы безработицы. Эта концепция переосмысливает отношения между работой и доходом в экономике, основанной на ИИ.

Необходимость глобального сотрудничества

Харари подчеркивает, что для решения проблем, связанных с технологиями, необходимо глобальное сотрудничество. Последствия ИИ и автоматизации не знают границ, поэтому поиск решений требует международного взаимодействия.

Что мы можем сделать сейчас?

1. Развивать свой эмоциональный интеллект: ИИ может превзойти нас в логических задачах, но мы, вероятно, еще долго будем сохранять конкурентное преимущество в человеческих отношениях и эмоциональном интеллекте.
2. Учиться учиться: Не просто приобретайте информацию; развивайте свою способность к обучению. Чем быстрее вы сможете осваивать новые навыки, тем более ценными вы будете.
3. Быть гибкими: Не придерживайтесь жестко одного карьерного пути или набора навыков. Будьте открыты для новых возможностей и направлений.
4. Развивать наше творчество: ИИ с трудом конкурирует с человеческим творчеством. Развивайте и культивируйте свои творческие способности.
5. Строить отношения: Ценность человеческих связей и сетей будет неизмерима в мире, где доминируют технологии.
6. Осознанно относиться к своим данным: Понимать ценность и важность данных в цифровую эпоху.
7. Поддерживать этичное развитие ИИ: Принимать активное участие в общественном диалоге об этическом развитии и применении ИИ.
8. Мыслить глобально: Понимать, что вызовы ИИ носят глобальный характер, и искать возможности для международного сотрудничества.

Видение будущего Харари сложно и многогранно. Хотя ИИ и автоматизация несут значительные вызовы, они также создают новые возможности. Ключ к успеху – в развитии адаптивности, принятии непрерывного обучения и сохранении человеческих ценностей в быстро меняющейся технологической среде. Идеи Харари призывают нас быть не просто пассивными наблюдателями, а активными творцами этой новой эры, критически осмысляя влияние технологий на общество.

Источники

• Harari, Y.N. (2018). 21 Lessons for the 21st Century. Spiegel & Grau.
• Deutsche Welle (2020). Yuval Noah Harari on COVID-19: 'The biggest danger is not the virus itself'. https://www.dw.com/en/virus-itself-is-not-the-biggest-danger-says-yuval-noah-harari/a-53195552
• Harari, Y.N. (2017). Homo Deus: A Brief History of Tomorrow. Harper.
• Harari, Y.N. (2018). Why Technology Favors Tyranny. The Atlantic. https://www.theatlantic.com/magazine/archive/2018/10/yuval-noah-harari-technology-tyranny/568330/
• Harari, Y.N. (2017). The meaning of life in a world without work. The Guardian. https://www.theguardian.com/technology/2017/may/08/virtual-reality-religion-robots-sapiens-book